• امروز : سه شنبه - ۲۲ اردیبهشت - ۱۴۰۵
  • برابر با : Tuesday - 12 May - 2026

سرخط اخبار ارزدیجیتال مدیا

معنی referral در ارز دیجیتال چیست؟ چطور بدون سرمایه از رفرال ارز دیجیتال درآمد کسب کنیم؟ خرید حساب چالش پراپ کریپتو | شروع از ۱۷$ در پراپ وین ریت؛ بررسی واقعی ارزش ریسک پیشنهاد زمستانی کارگزاری آمارکتس؛ فرصت ویژه برای معامله‌گران فارسی‌زبان صرافی‌های ارز دیجیتال در ایران با چه مجوزهایی می‌توانند فعالیت کنند؟ چگونه یک سورپرایز متفاوت بسازیم که در ذهن طرف مقابل برای همیشه بماند؟ Toobit و LALIGA همکاری خود را با جشنواره بزرگ مسابقات ۱ میلیون دلاری جشن می‌گیرند سبک زندگی کم‌هزینه؛ عادت‌هایی که خرج را کنترل می‌کند بیمه‌نامه‌ها به زبان ساده؛ انتخاب درست بدون سردرگمی کسب‌وکارهای آینده‌دار؛ ایده‌هایی با سرمایه محدود بازاریابی هوشمند؛ ساخت فروش پایدار در بازار رقابتی مهندس گوگل جاسوس چین از آب درآمد احضار ۱۸ پرستار به‌دلیل فعالیت‌های خارج از حوزه سلامت بوده است اطلاعیه دانشگاه علوم پزشکی تهران در خصوص درگذشت ۲ دانشجوی پزشکی قیمت طلای ۱۸عیار امروز یک شنبه ۱۲بهمن/ طلا به کانال ۱۸میلیونی برگشت آخرین قیمت طلا و سکه امروز یک شنبه ۱۲بهمن/ ریزش همه قیمت ها + جدول آخرین قیمت طلای ۱۸عیار امروز یک شنبه ۱۲ بهمن/ طلا ریزشی شد + جدول آخرین قیمت طلا و سکه امروز یک شنبه ۱۲ بهمن/ ریزش قیمت ها + جدول و جزئیات کامل آخرین قیمت طلا و دلار امروز یک شنبه ۱۲ بهمن/ همه قیمت ها کاهشی شدند + جدول نگاه طلا و دلار به توافق یا گزینه نظامی؟ فرصت طلایی امروز برای ثبت‌نام پیش‌فروش سایپا/ قرعه‌کشی در راه است وقتی خودرو هوشمند می‌شود؛ از ADAS تا رانندگی نیمه‌خودران گردشگری هوشمند؛ چطور فناوری تجربه سفر را بهتر می‌کند ترفندهای رزرو هتل و پرواز؛ سفر کم‌هزینه بدون دردسر بازار ملک در سال آینده؛ ریسک‌ها و فرصت‌های واقعی

5

قانون جدید پرداخت حقوق کارمندان؛ دولت تصمیم خود را گرفت

  • کد خبر : 211490
  • ۲۶ آبان ۱۴۰۴ - ۱۳:۲۷
قانون جدید پرداخت حقوق کارمندان؛ دولت تصمیم خود را گرفت

در دومین نشست پیگیری اجرای مدیریت مبتنی بر عملکرد، معاون اجرایی رئیس‌جمهور بر لزوم واقعی‌سازی ارزیابی‌ها و پرداخت‌ها تأکید کرد و گفت هرگونه پرداخت باید بر اساس عملکرد واقعی کارکنان و شاخص‌های حرفه‌ای انجام شود؛ نه بر اساس فرم‌های صوری و نرم‌افزارهای یکسان.

فهرست محتوا

مخالفت با نرم‌افزار واحد و ضرورت تعیین شاخص‌های ملی

فرم‌های ارزیابی با امضای مدیر و کارمند؛ شرط تأثیر در پرداخت‌ها

ضرورت واقعی‌سازی ارزیابی‌ها و آموزش مدیران

محمدجعفر قائم‌پناه، معاون اجرایی رئیس‌جمهور، در دومین جلسه پیگیری اجرای مدیریت مبتنی بر عملکرد و بودجه‌ریزی عملیاتی، با اشاره به اهمیت ارزیابی‌های دقیق گفت: «هر پرداختی باید بر پایه عملکرد واقعی باشد.» او افزود رفتار حرفه‌ای، پذیرش خطا، تعهد، مهارت، یادگیری مستمر و حتی نظم و حضور به‌موقع، همگی باید در نظام ارزیابی کارکنان لحاظ شود و عملکرد ضعیف به‌طور مستقیم بر پرداخت‌ها اثر می‌گذارد.

مخالفت با نرم‌افزار واحد و ضرورت تعیین شاخص‌های ملی

قائم‌پناه با انتقاد از تحمیل یک نرم‌افزار واحد برای کل کشور اظهار داشت که دستگاه‌ها نباید مجبور به استفاده از یک سامانه واحد شوند. او تأکید کرد وظیفه اصلی دستگاه‌ها تعیین شاخص‌های ارزیابی است و هر سازمان باید نرم‌افزار خود را با چارچوب مرکزی منطبق کند، مشابه سازوکارهای سیستم حسابداری. به گفته او، این موضوع با یک بخشنامه حل نمی‌شود و نیازمند آموزش و نهادینه‌سازی فرهنگ سازمانی است.

فرم‌های ارزیابی با امضای مدیر و کارمند؛ شرط تأثیر در پرداخت‌ها

معاون اجرایی رئیس‌جمهور با اعلام یک تغییر مهم در روند ارزیابی‌ها گفت: برای نخستین بار فرم‌های ارزیابی عملکرد باید به امضای هر دو طرف، یعنی مدیر و کارمند، برسد. اگر کارمند امضا نکند، یعنی ارزیابی را نپذیرفته و این امر مستقیماً بر پرداخت او اثر خواهد گذاشت.

او افزود: «وقتی برنامه ۷۰ درصد پیشرفت دارد، پرداخت نیز باید ۷۰ درصد باشد و مدیر همین نسبت را در حق نیروهایش رعایت کند.»

ضرورت واقعی‌سازی ارزیابی‌ها و آموزش مدیران

قائم‌پناه با انتقاد از ارزیابی‌های غیرواقعی برخی دستگاه‌ها توضیح داد که ارزیابی صوری نیروها باعث تصمیم‌گیری غلط می‌شود. او تأکید کرد مدیرانی که مفهوم برنامه عملیاتی، اکشن‌پلن یا جدول گانت را نمی‌شناسند، نمی‌توانند فرهنگ سازمانی صحیح ایجاد کنند. در همین جلسه پیشنهاد شد شاخص‌های مربوط به نرم‌افزار بودجه‌ریزی عملیاتی، نرم‌افزار پرداخت مبتنی بر عملکرد و نرم‌افزار ارزیابی عملکرد مشخص و تفکیک شود تا همه دستگاه‌ها ملزم به اجرای استانداردها باشند.

در پایان جلسه نیز معاون اجرایی رئیس‌جمهور با اشاره به یک نمونه نظرسنجی گفت نتایج بدون هزینه و فشار منتشر شده و همین امر دستگاه‌ها را به اصلاح واداشته است. او تأکید کرد: «شاخص واقعی نتیجه واقعی می‌دهد» و این رویکرد باید به‌طور مستمر دنبال شود.

منبع:

ایرنا

گسترش نیوز

اقتصاد

قانون جدید پرداخت حقوق کارمندان؛ دولت تصمیم خود را گرفت

بانک و بیمه

قانون جدید پرداخت حقوق کارمندان؛ دولت تصمیم خود را گرفت

کدخبر:
۳۶۴۸۶۱

امیر خیرخواهان

۱۴۰۴/۰۸/۲۶ ۰۹:۰۰:۰۰

لینک کوتاه : https://arzdigital.media/?p=211490

کامنت‌های خود را با ما در میان بگذارید

مجموع دیدگاهها : 0
قوانین ارسال نظرات کاربران
  • دیدگاه های ارسال شده شما، پس از بررسی توسط تیم ارزدیجیتال مدیا منتشر خواهد شد.
  • پیام هایی که حاوی توهین، افترا و یا خلاف قوانین جمهوری اسلامی ایران باشد منتشر نخواهد شد.
  • لازم به یادآوری است که آی پی شخص نظر دهنده ثبت می شود و کلیه مسئولیت های حقوقی نظرات بر عهده شخص نظر بوده و قابل پیگیری قضایی می باشد که در صورت هر گونه شکایت مسئولیت بر عهده شخص نظر دهنده خواهد بود.